Plano Médico e Social 1

Trabalhadores da CML e dos SSCML, das Juntas de Freguesia, das Empresas Municipais da Área Metropolitana de Lisboa; Aposentados e Reformados das referidas entidades; Descendentes até ao 25 anos* (inclusive).

Serviços disponibilizados a que têm acesso:

Área Médica

  • Consulta Clínica Geral
  • Receituário Médico
  • Consulta Pediatria
  • Consulta Especialidade Médica no Centro Clínico dos SSCML
  • Outras Consultas de Especialidade no Centro Clínico dos SSCML (Dietética e Nutrição, Psicologia e Terapia da Fala)
  • Consulta de Hiperhidrose
  • Consulta de Patologia do Sono
  • Consulta do Viajante 
  • Consulta de Cessação Tabágica  
  • Consulta de Avaliação Psicológica de Condutores
  • Consulta da Voz (inclui Laringoscopia)
  • Consulta Especialidade em Convencionados Externos
  • Consulta de Andrologia em Convencionado Externo
  • Consulta de Medicina da Reprodução (com Ecografia) em Convencionado Externo
  • ECD no Centro Clínico dos SSCML
  • ECD em Convencionados Externos
  • Enfermagem no Centro Clínico dos SSCML
  • Guia de Tratamento para Dentistas Convencionados
  • Cirurgias (%)
  • UCA (Unidade de Cirurgia Ambulatória)
  • Fundo Especial de Cuidados de Saúde (100%) (1)
  • Comparticipação em Medicamentos
  • Comparticipação em despesas saúde (Regime Livre)

Área Social

  • Comparticipação em Lares e Casas de Repouso (2)
  • Comparticipação Escolar (Ensino Básico e Secundário)
  • Subsídio por Apoio Domiciliário (2)
  • Comparticipação de Infantário
  • Comparticipação de Crianças e Jovens com Deficiência (3)
  • Subsídio por Morte (4)
  • Comparticipação de Funeral (4)

*No que diz respeito ao descendente do Associado ou Utilizador, entre os 19 e 25 anos (inclusive) deve apresentar as condições que se indicam: se encontre a frequentar um curso de nível secundário ou equivalente, ou superior, até à conclusão da Licenciatura, Mestrado ou Doutoramento, desde que não estejam abrangidos, em resultado do exercício de atividade remunerada ou tributável, por regime de segurança social de inscrição obrigatória, enquanto se mantiverem nessa condição.

(1) Direito condicionado à existência de 1 ano de quotização efectiva;
(2) Direito condicionado à existência de 15 anos de quotização efectiva;
(3) Excepto para funcionários reformados e aposentados;
(4) Direito condicionado à existência de 5 anos de quotização efectiva.

Produzido pelos Serviços Sociais da Câmara Municipal de Lisboa
Optimizado para Internet Explorer 8.0+, Firefox 3.5+ e Chrome 1+